Aflată într-o sală plină de energie, cu un ecran pe care rulau în direct imagini de la ceremonia internațională de decernare a premiilor și o atmosferă relaxată, specifică Customer Service Week, Dana Popa, Customer Service Manager JYSK România, avea emoții.
Când a pășit pentru prima dată pe ușile magazinului, a simțit emoție și curiozitate, pentru că se afla în fața unui univers complet nou, cu o echipă necunoscută și cu sute de produse pe care trebuia să le învețe. Asta a simțit Maria Roman acum 15 ani, în prima ei zi de muncă.
Printre colegii care au urcat pe scenă la Petrecerea anuală JYSK, în aplauzele celorlalți colegi, se numără și Marius Andronic am magazinului din Fălticeni. Povestea lui în JYSK a început acum 15 ani, într-o zi care a marcat debutul unei cariere pline de realizări, provocări și transformări.
Acum 15 ani, într-o zi obișnuită, un apel telefonic primit în aglomerația de la metrou avea să îi schimbe viața Adrianei. La acel moment, JYSK era doar un nume pe o listă de posibili angajatori, însă Adriana a aplicat pentru o poziție în companie, principalul motiv fiind proximitatea față de casă.
În anul financiar 2025-2026, JYSK și-a majorat cifra de afaceri cu 12,9%, ajungând la 52,3 miliarde DKK (7 miliarde EUR). Totodată, compania a deschis un număr record de magazine noi la nivel global, inclusiv în unele dintre cele mai mari zone metropolitane din Europa.
Începutul lunii septembrie este momentul în care angajații JYSK din toată țara se reunesc în același loc pentru a socializa, a se distra și a sărbători cele mai bune rezultate. Este momentul Petrecerii JYSK.
Loredana Novac este Store Manager al magazinului JYSK Constanța Supernova, un magazin care va rămâne mereu aparte, pentru că este cel de-al 150-lea magazin pe care JYSK l-a inaugurat în România.
Pentru colegul nostru, Gabi Kovacs, Deputy Store Manager la JYSK Dej și parte din grupul de colegi care au participat la ședința foto Imaginea JYSK, parcursul profesional este definit de dezvoltare, colaborare și încredere.
O nouă serie de colegi a absolvit în această primăvară trainingul JYSK Influencer, în cadrul căruia participanții au învățat ce înseamnă Employer Branding, cum pot crea conținut de calitate și cum pot folosi canalele social media pentru a arăta cum este să lucrezi în JYSK.
În JYSK, leadershipul înseamnă comunicare, mentorat, conexiune și încurajare. Înseamnă a crea contextul în care echipa să aibă rezultate excelente. Un Lider este un exemplu. Un bun Comunicator oferă claritate. Un Mentor construiește viitorul. Împreună, aceste trei ipostaze creează echipe care cresc, oameni care au încredere și o cultură care se simte în fiecare zi.
JYSK România a primit o nouă recunoaștere ca angajator de top, în urma unui sondaj la care au participat peste 10.000 de respondenți la nivel național, studenți și profesioniști din toată țara. Compania scandinavă s-a clasat în Top 100 Cei mai doriți angajatori și Top 10 Cei mai doriți angajatori din Retail.
În spatele fiecărui coleg care se adaptează rapid, prinde încredere și obține rezultate, există adesea un alt coleg care a ales să împărtășească din propria experiență. În această primăvară i-am sărbătorit pe colegii traineri și le-am mulțumit pentru implicarea lor.
La ședința foto pentru fotografiile de Employer Branding, Imaginea JYSK, Alexandra a fost numai zâmbet. Chiar și în momentele în care eram obosiți sau ni se făcuse foame, ne reveneam atunci când o vedeam cât de veselă și optimistă este.
Sedan Orazali lucrează în magazinul JYSK Constanța Supernova ca Sales Assistant. Face parte din echipa JYSK de un an și apreciază, cel mai mult, că JYSK este o companie atentă atât la clienți, cât și la angajați. Sedan este unul dintre cei 8 colegi care vor reprezenta JYSK în fotografiile de brand de angajator.
Continuăm seria dedicată colegilor care au devenit imaginea companiei cu Timea Ardelean de la JYSK Zalău. Timea lucrează la JYSK de peste 1 an și jumătate, timp în care a promovat de la Sales Assistant la Deputy Store Manager.
La un an de la intrarea în Maroc, JYSK raportează un interes ridicat din partea clienților și o bună motivație a angajaților. Cu un potențial de 70 de magazine în total în următorii cinci ani, JYSK este pregătit pentru extinderea pe prima sa piață de pe continentul african.
Acum un an, pe 10 aprilie 2025, JYSK a deschis primele două magazine ale retailerului de articole de mobilier pentru casă
8 colegi. 9 ore de sesiune foto. Peste 1300 de fotografii. Și zâmbete infinite. Sunt câteva cifre din cadrul sesiunii foto care a avut loc primăvara aceasta în București și care a reunit colegi din toată țara, pregătiți să fie Imaginea JYSK.
Încheiem seria de articole dedicate colegelor aflate în rol de lider cu o colegă care împlinește anul acesta 30 de ani de carieră. Monica Toma este Chief Accountant pentru JYSK în România și lucrează în companie din anul 2013.
